Acheteur Hors Production Europe h/f

Localité
Villieu (Ain 01, France)
Contrat
CDI

MISSION :
Rattaché au Directeur des achats indirects Europe, vous avez en charge la maîtrise de votre panel fournisseurs et l’optimisation des achats de votre périmètre (Prestations intellectuelles, intérim, formation, informatique …) en matière de Qualité, Coût et Délai et dans le respect des règles du Groupe. Le portefeuille géré est de l’ordre de 30 millions d’euros.
Dans ce cadre, vous assurez les missions suivantes :
• Vous réalisez les achats courants de votre portefeuille (consultation, négociation, suivi d’affaires),
• Vous consolidez les besoins du périmètre géré et anticipez leurs évolutions
• Vous êtes en mesure d’analyser techniquement les produits et les process de votre périmètre d’achats et de proposer des solutions pour réduire les coûts et améliorer la qualité et le service
• Vous pouvez être amené à animer un groupe de travail sur un sujet ponctuel
• Vous mènerez des études de marché principalement en France pour répondre aux besoins des 12 sites industriels de votre périmètre mais vous aurez aussi la possibilité de mener à bien des stratégies au niveau européen ou mondial.
• Vous assurez le reporting et l’animation du pilotage des indicateurs QCD selon les modalités définies
• En ligne avec les objectifs stratégiques de l’entreprise, vous menez les négociations pour sélectionner et gérer le panel Européen (dimensionnement, revue de performance, aspects contractuels…) en fonction des besoins exprimés par les acheteurs projet et les sites industriels
• Des déplacements sont à prévoir.

PROFIL :
• Formation supérieure Achats ou technique avec une première expérience significative dans les achats indirects, idéalement dans un environnement technique industriel. Votre esprit d’analyse et de synthèse, capacité relationnelle, votre force de persuasion, et votre autonomie, vous permettront de mener à bien vos missions et d’évoluer dans la fonction.
• Maîtrise des outils bureautiques Maîtrise de l’anglais obligatoire.
• Ecoute, savoir argumenter et convaincre, capacité relationnelle, esprit d’analyse et de synthèse, autonomie, capacité d’animation en position fonctionnelle, rigueur, éthique, dynamisme.
• Capacité à analyser et à développer des contrats juridiques.

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